产教赋能 校企共建——人力资源管理专业赴企业开展人才培养调研

为了更好地帮助人力资源管理专业学生明确个人职业发展方向，增强就业竞争力，做好2025级人才培养方案。2025年3月17日，人文与旅游学院副院长陈启强、人力资源管理专业教师韦朋、叶春燕、夏淑松、周丽娟5人前往宜宾市南溪区新联企业管理有限公司开展企业调研及研讨工作，共同探讨企业用人需求，教学内容改革方向，以及深化校企合作新路径。

会上，公司总经理肖忠华分享了公司在吸引和留住人才等方面的实践经验。在互动环节中，肖总与专业教师进行了深入交流，就学生关心的职业规划、技能提升、行业发展趋势等问题进行了详尽解答。他认为，未来的人力资源管理人才除了需要具备传统的人力资源管理知识外，还需掌握数据分析、信息技术等新兴技能，要具备正气、正言、正行、正思维的综合素质，以适应快速变化的商业环境。

本次研讨会不仅为老师们提供了宝贵的学习和交流机会，也为校企合作搭建了新的平台。未来，人力资源管理专业将与更多优秀企业携手，共同探索人才培养的新模式，助力学生更好地适应社会发展需求，成就精彩人生。